✓ Certification professionnelle · Niveau 5 · RNCP37275

Titre professionnel Formateur professionnel d’adultes

Préparez un titre reconnu sans mettre votre vie professionnelle entre parenthèses. Le Learning tutoré TBC associe autonomie, cadre et accompagnement individuel.

✓ Learning tutoré adaptable✓ 10 h de tutorat individuel✓ Certification reconnue par l’État
La formation prépare au Titre professionnel « Formateur professionnel d’adultes », certification professionnelle de niveau 5 enregistrée au RNCP sous le code RNCP37275. Fiche publiée le 25 janvier 2023 · Parcours certifiants depuis le 29 avril 2023 · Échéance de l’enregistrement le 29 avril 2028 · Certificateur : ministère du Travail, du Plein emploi et de l’Insertion.
Échange bienveillant autour d’un projet de formation professionnelle

Étape incontournable

Le test de positionnement détermine votre vrai point de départ

Avant toute admission, il vérifie vos acquis, vos prérequis et la cohérence entre votre projet, votre disponibilité et la modalité choisie.

01Parcours et expérience

Analyse de votre expérience et de votre projet.

02Compétences de base

Expression, numérique, traitement de texte et calculs courants.

03Entretien individuel après le test

Échange sur vos résultats, votre projet, le rythme, le financement et les éventuels aménagements.

Objectifs de la formation

À l’issue du parcours, vous serez capable de…

Ces objectifs opérationnels correspondent aux quatre activités du référentiel officiel du Titre professionnel Formateur professionnel d’adultes.

01

Concevoir et préparer une formation multimodale : analyser une demande, élaborer une progression, construire des scénarios pédagogiques et créer les activités d’apprentissage et d’évaluation.

02

Animer une formation et évaluer les acquis : faciliter les apprentissages en présentiel ou à distance, mesurer la progression et remédier aux difficultés individuelles.

03

Accompagner les apprenants : les accueillir, les positionner, co-construire et sécuriser leur parcours, assurer le tutorat à distance et soutenir leur développement professionnel.

04

Inscrire sa pratique dans une démarche de qualité et de responsabilité sociale : appliquer la réglementation, assurer une veille et analyser ses pratiques professionnelles.

Une même certification, trois modalités

Le Learning tutoré, pensé pour continuer à travailler

C’est le parcours phare de TBC : une organisation souple, des entrées permanentes et un tutorat individuel. Les formats à distance et hybride restent proposés selon les sessions ouvertes.

Classe virtuelle

À distance

5 300 € / parcours
605 h au total84 h de cours · 6 h d’accompagnement · 200 h de learning · 315 h en entreprise
  • 21 h de classe virtuelle par mois
  • Plateforme pédagogique accessible 24 h/24 et 7 j/7
  • Calendrier communiqué après le positionnement
  • Accessible depuis toute la France
Voir les prochaines sessions →
Présentiel + distanciel

Hybride

7 600 € / parcours
605 h au total84 h de cours · 6 h d’accompagnement · 200 h de learning · 315 h en entreprise
  • 3 jours en présentiel par mois
  • Classe virtuelle et plateforme accessible 24 h/24 et 7 j/7
  • Sessions ouvertes en janvier et juillet 2027
  • À Bailly-Romainvilliers (77)
Voir les prochaines sessions →

Tarifs nets de taxe. Financements possibles : CPF, France Travail, employeur / OPCO, aides régionales — sous réserve d’éligibilité et d’accord du financeur. Les délais de traitement dépendent du financeur. La période en entreprise est comprise dans la durée totale affichée.

Calendrier prévisionnel

Prochaines sessions et jurys

Les démarrages en centre ou en format mixte sont annoncés avec leur période prévisionnelle de jury. La convocation individuelle précise ensuite la date et l’horaire exacts.

Prochain jury10 décembre 2026

Jury de certification de la session en cours.

Démarrage de session4 janvier 2027

En centre ou en format mixte.

Jury à partir du
28 juin 2027
Démarrage de session5 juillet 2027

En centre ou en format mixte.

Jury à partir du
6 décembre 2027

Dates prévisionnelles, sous réserve de confirmation de l’organisation des jurys et des places disponibles.

Un doute sur le bon parcours ?

Échangeons 10 minutes

Virginie Benvenuti, référente pédagogique
VirginieRéférente pédagogique

Je vous aide à choisir le bon format, le bon rythme et à sécuriser votre inscription.

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Je préfère être recontacté·e

    Le métier après le titre

    Former, oui.
    Faire progresser, surtout.

    Le formateur professionnel d’adultes intervient en organisme de formation, en entreprise ou comme consultant indépendant.

    Formateur d’adultesFormateur techniqueAnimateur-formateurChargé de formation

    Maîtriser la multimodalité

    Présentiel, classe virtuelle, tutorat à distance et ressources numériques.

    Sécuriser les parcours

    Accueillir, positionner, individualiser et accompagner chaque apprenant.

    Agir avec qualité

    Respecter le cadre réglementaire, assurer une veille et analyser sa pratique.

    Programme conforme au référentiel RNCP37275

    4 blocs de compétences, 13 compétences professionnelles

    Chaque bloc est accessible et validable indépendamment sous la forme d’un Certificat de Compétences Professionnelles (CCP).

    01

    Concevoir et préparer la formation

    • Élaborer une progression pédagogique multimodale
    • Concevoir un scénario pédagogique et d’accompagnement
    • Créer des activités d’apprentissage et d’évaluation
    • Bloc accessible et validable indépendamment
    02

    Animer et évaluer les acquis

    • Animer une formation selon différentes modalités
    • Évaluer les acquis des apprenants
    • Remédier aux difficultés individuelles d’apprentissage
    • Bloc accessible et validable indépendamment
    03

    Accompagner les apprenants

    • Accompagner les apprenants dans leur parcours de formation
    • Accueillir un apprenant en formation et co-construire son parcours
    • Tutorer les apprenants à distance
    • Accompagner le développement professionnel des apprenants
    • Bloc accessible et validable indépendamment
    04

    Qualité et responsabilité sociale

    • Appliquer la réglementation de la formation
    • Réaliser une veille professionnelle
    • Analyser ses pratiques professionnelles
    • Bloc accessible et validable indépendamment

    Accessibilité par blocs et passerelles

    Valider le titre en totalité ou progressivement

    La certification peut être obtenue après un parcours complet ou par capitalisation des quatre CCP. Une validation partielle permet de conserver les blocs acquis selon la réglementation en vigueur.

    CCP 1

    Concevoir et préparer

    Accessible et certifiable indépendamment.

    CCP 2

    Animer et évaluer

    Accessible et certifiable indépendamment.

    CCP 3

    Accompagner

    Accessible et certifiable indépendamment.

    CCP 4

    Qualité et responsabilité

    Accessible et certifiable indépendamment.

    Passerelles et correspondances

    L’ancienne certification RNCP247 bénéficie de correspondances partielles : ses deux anciens blocs correspondent respectivement aux blocs 1 + 2 et aux blocs 3 + 4 de la certification RNCP37275.

    Consulter les correspondances officielles →

    Suivi de l’exécution et évaluation des résultats

    Des preuves de progression tout au long du parcours

    Traçabilité

    Feuilles de présence et certificat de réalisation de l’action de formation.

    Évaluation continue

    Questions orales ou écrites (QCM), travaux pratiques et mises en situation.

    Retour d’expérience

    Formulaires d’évaluation de la formation et bilans individualisés.

    Certification visée

    Un titre reconnu par l’État, obtenu en totalité ou par blocs

    Le Titre professionnel Formateur professionnel d’adultes peut être obtenu après un parcours complet ou progressivement, par capitalisation des quatre CCP.

    Intitulé exactTitre professionnel Formateur professionnel d’adultes
    NiveauNiveau 5 · équivalent Bac+2
    CodeRNCP37275
    Obtention4 CCP ou parcours complet

    Organisation des sessions d’examen

    Frais de certification – TP Formateur professionnel d’adultes

    TBC est centre agréé pour l’organisation des sessions d’examen du Titre professionnel Formateur professionnel d’adultes.

    500 €

    Passage du titre complet

    500 € net de taxe par candidat.

    300 €

    Passage d’un CCP ou nouvelle présentation

    300 € net de taxe par candidat.

    Ces frais comprennent l’organisation administrative de la session de certification, la mobilisation de deux membres de jury professionnels habilités, la surveillance et la responsabilité de session, la mise à disposition des locaux et équipements nécessaires ainsi que le traitement administratif des résultats.

    Pour les candidats suivant un parcours de formation TBC comprenant la certification, les frais de certification sont inclus dans le tarif indiqué lors de l’inscription.

    Pour les candidats externes ou issus d’un parcours VAE, l’inscription est possible sous réserve des conditions réglementaires d’accès à la certification, des places disponibles et des sessions programmées par TBC.

    Avant de candidater

    Des conditions d’accès claires

    Le test de positionnement est une étape obligatoire : il vérifie que le titre, la modalité et le financement correspondent réellement à votre projet.

    01

    Prérequis d’admission définis par TBC

    Pour former à un métier : qualification dans le secteur visé ou équivalent et 3 ans d’expérience professionnelle.

    Pour la préformation, l’insertion ou l’orientation : niveau 4 et 1 an d’expérience professionnelle.

    Expression écrite et orale, usages de base de Word et d’Internet, calculs courants.

    Ces prérequis sont vérifiés lors du positionnement et de l’entretien d’admission.

    02

    Admission et délai

    1. Information sur le parcours
    2. Test de positionnement
    3. Dossier de candidature
    4. Entretien individuel

    Délai d’accès minimum : 15 jours, sous réserve de places et de validation du financement.

    03

    Accessibilité et PSH

    La formation et ses blocs peuvent être accessibles aux personnes en situation de handicap. Les besoins sont étudiés dès le positionnement afin de déterminer les aménagements possibles pour la formation et, le cas échéant, pour les épreuves de certification.

    Référente handicap : Alexandra Pons
    formation@to-be-continued.fr

    Résultats et perspectives

    Certification, qualité et débouchés : l’information complète

    Les résultats propres à TBC sont présentés avec leurs effectifs et distingués des données nationales. Ils seront actualisés après chaque session.

    Résultats de certification · TBC · session 2026100 % de réussite

    Taux de présentation : 100 %
    3 candidats présentés sur 3 bénéficiaires ayant achevé le parcours

    Taux d’obtention du titre complet : 100 %
    3 titres obtenus sur 3 candidats présentés

    Données arrêtées au 9 juillet 2026 · Jury des 8 et 9 juillet 2026 · Source interne : procès-verbaux de session.
    Évaluation à chaud · rapport qualité 20269,9 / 10

    Satisfaction globale à chaud. Trois bénéficiaires ont répondu aux questionnaires principaux.

    100 % recommanderaient la formation · 3 réponses sur 3.

    Validation par blocsOui

    Un ou plusieurs des 4 CCP peuvent être validés indépendamment. Le titre complet s’obtient par capitalisation des quatre blocs ou après un parcours complet.

    Équivalences et passerellesCorrespondances partielles

    L’ancienne certification RNCP247 bénéficie de correspondances : ses blocs correspondent aux blocs 1 + 2 et 3 + 4 du RNCP37275.

    Suites et débouchésÉvolutions possibles

    Formateur d’adultes, formateur technique, animateur-formateur, chargé ou responsable de formation, consultant ou ingénieur pédagogique.

    Retours à chaud · promotion 2026

    Ce que les apprenants ont particulièrement apprécié

    Synthèse anonymisée des thèmes cités dans le rapport qualité.

    Écoute, personnalisation et conseils

    Un accompagnement humain, ajusté au projet et aux besoins de chacun.

    Méthodologie, organisation et outils numériques

    Un cadre structuré pour acquérir les méthodes du métier et passer à la pratique.

    E-learning, tutorat et progression

    Une organisation souple soutenue par l’accompagnement du formateur référent.

    3 répondants · Il s’agit d’une synthèse thématique, et non de citations individuelles.
    Témoignage publié · avec l’autorisation de Julie
    « Un grand merci à Thomas Maurand et Virginie Benvenuti de To Be Continued pour leur accompagnement, leur bienveillance et la qualité de cette année de formation. »

    Julie Singeot · Titulaire du Titre professionnel FPA · Promotion 2026

    Voir la publication originale sur LinkedIn →
    78 % insertion globale à 6 mois2 516 personnes certifiées

    Données nationales France compétences, cohorte 2021 — elles ne constituent pas les résultats de TBC.

    Consulter la fiche officielle →

    L’équipe pédagogique

    Un cadre solide, sans perdre le lien humain

    Des professionnels de la formation accompagnent les apprentissages, les productions et la préparation à l’examen.

    V

    Virginie

    Référente pédagogique et interlocutrice projet

    Elle vous aide à choisir la modalité adaptée et coordonne votre parcours.

    A

    Alexandra Pons

    Référente handicap

    Elle étudie avec vous les besoins d’aménagement et les solutions possibles.

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    Formateurs experts

    Pédagogie, digital et qualité

    Des intervenants expérimentés dans leur domaine et dans la formation d’adultes.